Empresas - Como anunciar

Valores dos anúncios:

R$ 30,00 único anúncio
R$ 130,00 para anunciar 5 vagas
R$ 270,00 para anunciar 10 vagas
R$ 400,00 para anunciar 15 vagas
R$ 500,00 para anunciar 20 vagas

Atenção:  Cada vaga anunciada ficará por 15 dias no ar. Não existe prazo determinado para expirar a quantidade não utilizada de anúncios do pacote a ser contratado. Ou seja, a empresa que solicitar por 5 vagas ou mais devido ao desconto, não precisa colocar todas de uma única vez.

Formas de pagamento:

Disk anúncio (cobrança local), boleto bancário, transferência bancária, cartão de crédito e transferência.
• Cobrança local: liberação imediata após pagamento
• Boleto Bancário: Até 48 horas para compensação.
• Transferência bancária: Até 6 horas após pagamento
• Cartão de crédito: Até 6 horas após pagamento

Tempo do anúncio

Os anúncios ficam disponíveis durante 15 dias no site.
Após os 15 dias da expiração da vaga, a empresa terá mais 5 dias para imprimir/visualizar os currículos dos candidatos. Ou seja, os currículos estarão disponíveis durante 20 dias, depois disso, será removido automaticamente.

Caso a empresa remover a vaga antes mesmo da expiração, (15dias) o sistema não permitirá que a vaga seja reaberta novamente. Portanto, só remova a vaga se realmente a empresa não tiver mais interesse.

Como receber currículos dos candidatos?

Assim que a vaga for publicada, a empresa contratante poderá visualizar/imprimir os currículos dos candidatos, além de fazer a busca pelo site dentro da área profissional anunciada. Basta entrar com e-mail e senha cadastrados

Informações antes de anunciar vaga:

» É proibido divulgar E-MAIL na descrição do anúncio, sujeito a suspensão imediata conforme termos de uso. Para ter acesso aos currículos, basta entrar com login e senha no site após anúncio liberado.

» É proibido divulgar mais de uma vaga no mesmo anúncio, sujeito a suspensão imediata conforme termos.

» Não serão permitidos anúncios que façam referência a sexo, idade, obrigatoriedade de foto do candidato,raça, religião, condições de saúde, opção sexual, situação familiar, estado de gravidez, opinião política, nacionalidade, origem social ou qualquer outra forma de discriminação, salvo quando a natureza da atividade a ser exercida, pública e notoriamente, assim o exigir, ou que requeiram do candidato à vaga a comprovação de experiência prévia por tempo superior a seis meses no mesmo tipo de atividade.

Para qualquer dúvida entre em contato conosco:

[email protected]